這(zhè)些(xiē)人(rén)可(kě××)獲1萬元創業(yè)補貼！四川發布《關于進 ×一(yī)步穩定和(hé)擴大(dà)就(jiù ∑)業(yè)若幹政策措施》的(de)通(tōng)知(zhī)
文(wén)章(zhāng)來(lái)源♥→：四川觀察2024-07-21 01:44
為(wèi)深入實施就(jiù)業(yè)優先π♦←戰略，多(duō)措并舉穩定和(hé)擴♦•←大(dà)就(jiù)業(yè)崗位，确保全省就(jiδ≤ù)業(yè)大(dà)局穩定和(hé)經濟社會(±☆αhuì)持續健康發展，省政府辦公廳近(jìn)日(rì)印發《關于進一(y≈®¶ī)步穩定和(hé)擴大(dà)就(jiù)業(yè' )若幹政策措施》。
關于進一(yī)步穩定和(hé)擴大(dà)就(jiù)業(yè)若幹×€ ≠政策措施
為(wèi)全面貫徹落實黨的(de)二十大(dà)精φ±神和(hé)省委、省政府工(gōng)作(zuò)部署，深入"Ω實施就(jiù)業(yè)優先戰略，多(duō)措并舉穩定和(hé)擴大≠"£≈(dà)就(jiù)業(yè)崗位，确保全省就(jiù)業(yè)大(dà★&)局穩定和(hé)經濟社會(huì)持續健康發展，制(€↓↕zhì)定以下(xià)政策措施。
一(yī)、激發活力擴大(dà)就(jiù)業(yè)±↑容量
（一(yī)）加大(dà)重點優勢産業(yè)擴崗政策支持力度。發展<± 新質生(shēng)産力擴大(dà)就(jiù)¥業(yè)，及時(shí)梳理(lǐ)本地(dì)區(qū)€¥電(diàn)子(zǐ)信息、裝備制(zhì)造、食品輕紡、能(néng✔ )源化(huà)工(gōng)、先進材料、醫(yī)藥健康等六大(dà)優≥€φπ勢産業(yè)，以及人(rén)工(gōng)智能(nén≤∞≈™g)、綠(lǜ)氫等戰略性新興産業(yè)企業(yè)清單，配備就(j ✘ iù)業(yè)服務專員(yuán)，建立崗位收集、技(jì)能(néng)☆培訓、送工(gōng)上(shàng)崗聯動機(jī)制(zhì)↑↔σ 。對(duì)吸納高(gāo)校(xiào¥≈)畢業(yè)生(shēng)等重點群體(tǐ)就(jiù)業(yè)的(d♦∏βe)，在符合發放(fàng)條件(jiàn)的(de)α ♠前提下(xià)，運用(yòng)“直補快(kuài)辦”等≥ε δ模式，一(yī)攬子(zǐ)兌現(xiàn)社會(huì)保險補貼、吸納×®就(jiù)業(yè)補貼、職業(yè)培訓補貼等政策。實施先進制(zhì♠♦ ♠)造業(yè)促就(jiù)業(yè)行(xíng)動，提高(gāo)第二産&∑₽業(yè)吸納就(jiù)業(yè)貢獻度。
（二）開(kāi)展金(jīn)融助企穩崗擴崗∏→工(gōng)作(zuò)。鼓勵金(jīn)融機(jī)構實施穩崗擴崗≈≈專項貸款，對(duì)吸納就(jiù)業(yè)人(rén)數(shù)π♦多(duō)、穩崗效果好(hǎo)且用(yòng)工(gōng)規範×✔±"的(de)實體(tǐ)經濟和(hé)小(xiǎo)微(wΩ ēi)企業(yè)，可(kě)給予單戶授信額度和(hé)貸款利率∑&₩λ優惠等政策支持。支持金(jīn)融機(jī)構在依法合規、α↓≥¶風(fēng)險可(kě)控的(de)前提下(xià)，優化•→♥(huà)貸款審批流程，合理(lǐ)确定貸款額度，增加信用(yòng)♠↑貸等支持，為(wèi)符合條件(jiàn)的( ≠<de)小(xiǎo)微(wēi)企業(yè)提供§₹≥♠續貸支持。
（三）延續援企穩崗政策。延續實施階段性降低(dī)失業(yè)保險λ↓費(fèi)率至1%政策。參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費©≥(fèi)12個(gè)月(yuè)以上(sh∞₽♥àng)，上(shàng)年(nián)度未裁員(yuán)或裁員©↓≠☆(yuán)率不(bù)高(gāo)于上(shàng)年(nián)度全國(gβ→uó)城(chéng)鎮調查失業(yè)率控制(zhì)目标，30人÷(rén)（含）以下(xià)的(de)參保企業(yè)裁員≤§↑←(yuán)率不(bù)高(gāo)于參保∑ ™職工(gōng)總數(shù)20%的(de)，可(kě)以申請(qǐn¶©<≠g)失業(yè)保險穩崗返還(hái)。大(dà)型企業(yè)按企≈¥₽Ω業(yè)及其職工(gōng)上(shàng)年(nián←♣₽♣)度實際繳納失業(yè)保險費(fèi)的(de)30%≠₽返還(hái)，中小(xiǎo)微(wēi)企業(yè)按6λ↑€0%返還(hái)，執行(xíng)期限至2024年(nián)12月(yu★ ✘è)31日(rì)。
（四）鼓勵引導企業(yè)吸納就(jiù)業(yè)。企業(yè)π★α§招用(yòng)畢業(yè)年(niánλ™)度大(dà)學生(shēng)、防止返貧監< <↑測對(duì)象、就(jiù)業(yè)困難人(rén)員(yu¶§↓án)就(jiù)業(yè)，簽訂1年(nián)以上(∑₩shàng)勞動合同且按規定繳納社會(huì)&∏§¶保險費(fèi)的(de)，給予一(yī)次性吸納就(jiù)業(yè)補貼， ↑§≈标準提高(gāo)到(dào)2000元/人(ré>¶n)。對(duì)招用(yòng)就(jiù)業(yè)困難人(≈✘←rén)員(yuán)的(de)單位，以及•↑©招用(yòng)畢業(yè)年(nián)度和(hé)離(lí)校(x∏ →iào)2年(nián)內(nèi)未就(jiù)業 € ♥(yè)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)生(shēng)的(de)小(>♦₹≠xiǎo)微(wēi)企業(yè)，按規定給✔©予社保補貼。支持企業(yè)招用(yòng)脫貧人(rén♥'₩λ)口、失業(yè)人(rén)員(yuánφ€≈")，符合條件(jiàn)的(de)，在3年(ni♦"án)內(nèi)按實際招用(yòng)人(rén)數(shù)每人(rén♠$σφ)每年(nián)7800元的(de)定額标準對(duì∞♣∑)企業(yè)扣減有(yǒu)關稅費(fè↕®¥i)。
（五）扶持創業(yè)帶動就(jiù)業(yè)。離(lí)校(x≠←¶iào)2年(nián)內(nèi)高(gāo)✘¥≈校(xiào)畢業(yè)生(shēng)、就(jiù)業(yè)困難人(✔β☆rén)員(yuán)、返鄉(xiāng∏)入鄉(xiāng)農(nóng)民(mín)工(g↓£ōng)首次創辦小(xiǎo)微(wēi)企業(yè)或從(× ♦cóng)事(shì)個(gè)體(tǐ)經營，自( ¶zì)工(gōng)商登記注冊之日(rì)起正常運營1年(nián)以上γ≤×(shàng)的(de)，給予1萬元一(yī)次性創業(yè)補貼。±₽≠¥落實創業(yè)擔保貸款貼息及獎補政策，符合條件(jiàn)↔ ↑©的(de)個(gè)人(rén)和(hé)小(Ω♦xiǎo)微(wēi)企業(yè)最高(gāo)可(kě)分(fēβ®©n)别貸30萬元和(hé)400萬元，由财政部門(mén)按規定★♦¥給予50%貼息。創業(yè)孵化(huà)基地(dì)開(kāi)>•展的(de)創業(yè)孵化(huà)服務，可✘φ∑(kě)根據工(gōng)作(zuò)量、專業(yè)性和(hé)成效等，給λ$予一(yī)定補助。
（六）支持多(duō)渠道(dào)靈活就(jiù)業(yè ∏✘§)。支持發展新就(jiù)業(yè)形态¶•§，增加非全日(rì)制(zhì)就(ji£©☆ù)業(yè)機(jī)會(huì)。對(d≠♦✘uì)就(jiù)業(yè)困難人(rén)員(yuán)和(hé"±←)離(lí)校(xiào)2年(nián)內(nèi')未就(jiù)業(yè)的(de)高(gāo)校(xiào₽$∑)畢業(yè)生(shēng)靈活就(jiù)業(yè)後繳納社會(hα&φuì)保險費(fèi)的(de)，給予社會(huì)§Ω保險補貼，補貼标準不(bù)超過其實際繳©≥費(fèi)的(de)2/3。維護新就(jiù)業(yè)形态從(cλ↑óng)業(yè)人(rén)員(yuán)勞動報(φ ™¶bào)酬、休息休假、職業(yè)安全等合法權益，γ"'↔開(kāi)展新業(yè)态就(jiù)業(yè)人(rén©λ)員(yuán)職業(yè)傷害保障試點。支持零工(g≈↑↓ōng)市(shì)場(chǎng)建設，對(duì)靈活就(λ>jiù)業(yè)人(rén)員(yuán)提供規範、可(k≥↑✔ě)持續的(de)公共就(jiù)業(yè)服務，各₹γ地(dì)财政可(kě)根據工(gōng)作(zuò)開(kā∞β&i)展情況給予一(yī)定補助。
（七）購(gòu)買社會(huì)服務拓展就(ji ≈ù)業(yè)。進一(yī)步加大(dà)政府購(gòu)買基γ±層公共管理(lǐ)和(hé)社會(huì)服務力度§↓↔，重點支持兒(ér)童福利、為(wèi)老(lǎo)服±©務、殘疾人(rén)福利、城(chéng)鄉(xiāng)社區(qū)治理> ₽π(lǐ)等事(shì)業(yè)發展。
二、突出做(zuò)好(hǎo)高(gāo)校(α"βxiào)畢業(yè)生(shēng)等青年(nián)就(jiù)業(yèε↑'$)工(gōng)作(zuò)
（八）促進市(shì)場(chǎng)化(huà)就(jiù)α≈"業(yè)。發揮民(mín)營企業(yè)、★γ↕中小(xiǎo)微(wēi)企業(yè)、個(gè)體(קtǐ)工(gōng)商戶吸納高(gāo)校(xiào☆♥₹)畢業(yè)生(shēng)就(jiù)業(yè)的(de)重要(yà₩o)作(zuò)用(yòng)，加大(d↕βà)對(duì)吸納就(jiù)業(yè)能(néng£&←)力強的(de)行(xíng)業(yè)φ∞ 企業(yè)招商引資力度，持續深化(huà)高(gāo)校(xiào)書(sh'✘ū)記校(xiào)長(cháng)訪企拓®↕←崗促就(jiù)業(yè)專項行(xíng)動，統籌公共就(j φ↓iù)業(yè)服務機(jī)構和(hé)市(shì)場(chǎn g)化(huà)人(rén)力資源機(jī)構力量“送崗進校(xi₹₹ào)園”，加密組織“百日(rì)千萬招聘”“職引未來(lái)—全國(guó£↔π)大(dà)中城(chéng)市(shì)聯合招聘秋季專場(chǎng)”等系$λ÷↑列活動，做(zuò)到(dào)月(yuè)月(yuè)有(yǒu)專場(chδ₹ǎng)、周周有(yǒu)招聘、時(shí)時(sh☆→'§í)有(yǒu)崗位。2024年(nián)，面向高(gāo)校(xi≥£ào)畢業(yè)生(shēng)組織招聘活動8000場(chǎng)次以上≥↑(shàng)，力争促進高(gāo)校(xiào)畢業(yè→β)生(shēng)等青年(nián)市(sh↕Ω$ì)場(chǎng)化(huà)就(jiù)業(yè)75萬人(rλγ én)以上(shàng)，新增高(gāo)校(xiào)畢業(yèγ✔φ)生(shēng)等青年(nián)靈活就(jiù)業(y∑ è)和(hé)創業(yè)16萬人(rén)$✘×™以上(shàng)，新建高(gāo)校(xiào)就(jiù)業(♠≤₹yè)指導服務站(zhàn)9個(gè)。
（九）穩定機(jī)關事(shì)業(yè)單位崗位規模。挖掘黨政↔✘→♠機(jī)關、事(shì)業(yè)單位編制(♦∞€↕zhì)存量，支持有(yǒu)條件(jiàn)的(de)單位↔πλλ滿編運行(xíng)，提高(gāo)空(kōng)編使用(y≠★òng)率。加大(dà)機(jī)關事(shì)業(y∞₽ πè)單位招錄（聘）力度。加強各項招錄（聘）實施進程與高(gāoλ↕)校(xiào)畢業(yè)生(shēng)求職時'♣•←(shí)間(jiān)銜接。
（十）支持國(guó)有(yǒu)企業(yè)擴大(dà)招工(£ gōng)規模。全省國(guó)有(yǒu)企業(yè)（含國→₹↑(guó)有(yǒu)控股和(hé)國(guó)有(yǒuα¶♥")資本占主導地(dì)位企業(yè)）帶頭≥σ¥ 挖潛，适度增加招工(gōng)計(jì)劃。國(guó)有(yǒu↕ε)企業(yè)招用(yòng)高(gāo)校(xiào)畢業(y↔ββè)生(shēng)，按規定享受一(yī)次性增人(rén)增資↓☆政策。積極争取中央在川企業(yè)支持，按照(βπzhào)屬地(dì)原則，加大(dà)招工(gōn<→¥γg)力度。
（十一(yī)）鼓勵引導到(dào)基層就(jiù)業(yè)。 δ¥₽到(dào)縣以下(xià)基層單位就(jiù)業(y♠♠è)的(de)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)生(shēng)等≈λ青年(nián)，按規定享受高(gāo)定工(gōng)資、試用(yòngα★)期執行(xíng)轉正定級工(gōng)資、首次申報(bào)評審≈≤職稱提前1年(nián)等政策，對(duì♥<γ÷)其中招聘為(wèi)事(shì)業(yè)單位正式工('&gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)的(de)，可™♠(kě)提前轉正定級。四川省省屬高(gāo)校₹♠(xiào)應屆畢業(yè)生(shēng)到(dào)我省艱苦邊遠₹< &(yuǎn)地(dì)區(qū)基層單位連續服務滿三年(n$α←≠ián)及以上(shàng)，按規定予以學↓¥費(fèi)獎補。繼續實施“三支一(yī)扶”計(jì)劃、農(nón↕✘g)村(cūn)特崗教師(shī)計(jì)劃、大(dà)學生(shēngΩλ≥₽)志(zhì)願服務西(xī)部計(jì)劃、“大(dà)學生(s'λ≤×hēng)鄉(xiāng)村(cūn)醫(yī)生(shēng)”專項計(jìπ'≤)劃，鼓勵各地(dì)因地(dì)制(zhì)宜開(kāi)發當地(dì)基β♦αΩ層服務項目。擴大(dà)科(kē)研助理(lǐ)崗位聘'&&用(yòng)規模。
（十二）增加升學深造參軍入伍員(yuán)額。擴大(dà)2024年(n"←ián)應屆畢業(yè)生(shēng)應征入伍規模，♠™直招軍士招錄重點吸納畢業(yè)年(nián)度高(gāo)校π¥∑(xiào)畢業(yè)生(shēng)。普通(tōng)高(g•§≈āo)校(xiào)專升本、第二學位和(hé)研究生(shē∑σng)招生(shēng)規模擴大(dà)至8.7萬人(rén)。
（十三）積極開(kāi)展就(jiù)業(yè)見(jiàn★§☆≠)習(xí)實習(xí)。動員(yuán)各類企事(s₩↓→hì)業(yè)單位、社會(huì)組織等，202×Ω→4年(nián)開(kāi)發不(bù)少(shǎo)于5♠☆×&萬個(gè)就(jiù)業(yè)見(jiàn)習(x'$ í)崗位。組織離(lí)校(xiào)2年(niá÷αβn)內(nèi)未就(jiù)業(yè)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)∑↑生(shēng)、16至24歲登記失業(yè)青年(niá<↓ >n)參加就(jiù)業(yè)見(jiàn)習(xí)，♠£✘β按當地(dì)最低(dī)工(gōng)資标準給予"×↑★用(yòng)人(rén)單位就(jiù)業(yè)見←÷'(jiàn)習(xí)補貼。對(duì)新評定為(wèi)國(g©✘uó)家(jiā)級、省級就(jiù)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地✘€✘(dì)的(de)，分(fēn)别給予30萬元、≥φ20萬元的(de)一(yī)次性獎補。開(kāi)₽→↔≈展“逐夢揚帆計(jì)劃”四川大(dà)學生(shēng)社會(hu≠♥αì)實踐活動，2024年(nián)募集不(bù)少(s©©hǎo)于2萬個(gè)實習(xí)崗位。
（十四）持續開(kāi)展就(jiù)業(♦✔yè)幫扶。對(duì)在畢業(yè)學年(nián)積™§÷極求職創業(yè)的(de)低(dī)保家(jiā)庭、零就(jiù©∞)業(yè)家(jiā)庭、防止返貧監測對(duì)象家(jiā)庭和(α≤hé)特困人(rén)員(yuán)中的(de)高(gāo)校( ♣xiào)畢業(yè)生(shēng)，殘疾及獲得(de)國(guó)家(♥£•πjiā)助學貸款的(de)高(gāo)校(x≤αiào)畢業(yè)生(shēng)，給予一(yī)次性求職補貼150₩σ0元。對(duì)離(lí)校(xiào)未就↔₽(jiù)業(yè)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)生(shēng)，§☆專人(rén)跟蹤服務，至少(shǎo)提供1次職業(yè✔↓✘)指導、3次崗位推薦、1次職業(yè)培訓或就(jiù)業(yè)見(jiàn↓ε✔♥)習(xí)機(jī)會(huì)。
三、促進其他(tā)重點群體(tǐ)就(ji≤ ù)業(yè)
（十五）穩定農(nóng)民(mín)工♣> ★(gōng)就(jiù)業(yè)。開(kāi★≥)展農(nóng)民(mín)工(gōng)高(gāo)質量充分(fēn)₩↓就(jiù)業(yè)行(xíng)動，全省農(nóng)民(mí&≤γn)工(gōng)轉移就(jiù)業(yè)規 →模穩定在2500萬人(rén)以上(shà$₽ng)。以工(gōng)代赈項目勞務報(bào)酬發放(fàng¶§)比例不(bù)低(dī)于專項資金(jīn)∞$•的(de)30%，2024年(nián)吸納務工(gōng)群衆3.5萬人βα(rén)次以上(shàng)；有(yǒu)鞏固拓展脫貧攻堅成果÷>×£同鄉(xiāng)村(cūn)振興有(yǒu)效÷®銜接任務的(de)縣（市(shì)、區(qū)），在農(n♣₩εεóng)業(yè)農(nóng)村(cūn)基礎設施 ∏δ₩建設領域推廣以工(gōng)代赈方式實施的(de)項目年(nián)度财α>>政投入總量不(bù)低(dī)于3500萬∞™$元，其中采取以工(gōng)代赈項目村(≥ βcūn)民(mín)自(zì)建方式實施的(de)，勞務報(b↔©™ào)酬發放(fàng)比例不(bù)低(d↔£ ♣ī)于财政資金(jīn)總額的(de)20%。
（十六）幫助脫貧人(rén)口就(jiù)業(yè)增收。聚✔&™♣焦鄉(xiāng)村(cūn)振興重點幫扶縣、3®€9個(gè)欠發達縣域、易地(dì)搬遷集中安置區(qū™★)，對(duì)經營性人(rén)力資源服務機(jī)構、勞務專業(yè)合 δ£✔作(zuò)社、勞務經紀人(rén)組織脫貧人(rén)口到ε₩(dào)企業(yè)就(jiù)業(yè)，并協助簽訂1年↑ ✘(nián)以上(shàng)勞動合同、參加社會(huì)保險的(σ'$de)，按300元/人(rén)的(de)标準給予就(jiù)業(yè)✘↑創業(yè)服務補助。脫貧人(rén)口通(tōn→ g)過有(yǒu)組織勞務輸出到(dào)戶籍♣ 所在縣以外(wài)地(dì)區(qū)就(jiù)業(yè)的(de)，給予→Ω©不(bù)超過400元/人(rén)一(yī)次性"≠÷求職補貼。對(duì)吸納脫貧人(rén)口就(jiù)業(yè♥)10人(rén)以上(shàng)的(de)企業(yè∏σ")，可(kě)以認定為(wèi)就(jiù)業✘✔β∏(yè)幫扶基地(dì)，并給予5萬元一(yī)次性獎補≥ 。
（十七）統籌推進其餘重點群體(tǐ)就(jiù)業(yè☆ )。強化(huà)退役軍人(rén)就(jiù)業(yè)創業(yè♥"€↔)服務，開(kāi)展退役士兵(bīng)就(jiù)業(yè)服務專$€φ項行(xíng)動。加強殘疾人(rén)就(ji←'ù)業(yè)幫扶。實施巾帼就(jiù)業(" yè)創業(yè)促進行(xíng)動，促進巾帼家(jiā)政§≤π'提質擴容。鞏固退捕漁民(mín)安置保障成果。
四、強化(huà)就(jiù)業(yè)幫扶和(h©★é)服務
（十八）加強困難人(rén)員(yuán)就(jiù→)業(yè)援助。合理(lǐ)确定并動态調整就(jβ≤♣"iù)業(yè)困難人(rén)員(yuán)認定标準，及時(s← hí)将零就(jiù)業(yè)家(jiā)庭、低™₹ (dī)保家(jiā)庭、防止返貧監測對(duì)象、大(dà)齡、殘疾、長(→♦φ÷cháng)期失業(yè)等人(rén)員(yu™≈án)納入援助範圍。鼓勵各地(dì)适當提高(gāo)鄉(xi₽£āng)村(cūn)公益性崗位補貼标準，統籌資金(jīn)，♥♦加大(dà)對(duì)鄉(xiāng)村(cūn)公益性崗位支持力度。±≥将符合條件(jiàn)的(de)生(shēng)活困難失業(δyè)人(rén)員(yuán)及家(jiā)庭 ↔™α納入最低(dī)生(shēng)活保障、臨時(shí)救助等社會(↓∑huì)救助範圍。按規定及時(shí)啓動社會(hπ≤÷₹uì)救助和(hé)保障标準與物(wù)價上(shàng±♦✘)漲挂鈎聯動機(jī)制(zhì)，向困難群$→衆足額發放(fàng)物(wù)價補貼。
（十九）加大(dà)技(jì)能(néng)培訓支持力度。健全終身(shēn)₽₹©φ職業(yè)技(jì)能(néng)培訓制>₩(zhì)度。聚焦先進制(zhì)造、現(xiàn)代服務、數(shù)字×÷γ¥技(jì)術(shù)、養老(lǎo)照(zhào)護等重點領域，圍繞五大↕ ♦(dà)省級技(jì)能(néng)公共品牌，對(duì)高(gāo)校(¶Ω"αxiào)畢業(yè)生(shēng)、農(nóng)民(mín)工(©↔♠gōng)、退役軍人(rén)、防止返貧αΩ∏監測對(duì)象、殘疾人(rén)等重點人(rén)群大↕∏÷(dà)力開(kāi)展培訓，對(duì)←>♣符合條件(jiàn)的(de)參訓人(rén)員 δ→(yuán)按規定給予職業(yè)培訓補貼、技(jì)能™φ(néng)評價補貼，年(nián)開(kāi)展<§€補貼性職業(yè)技(jì)能(néng)培訓45萬人(rén)次以上(sβ☆λ↑hàng)。參加失業(yè)保險1年(nián)以上(shàng)的(δ∏♣ de)企業(yè)在職職工(gōng)或領取失業(yè)金(₽✘↓jīn)人(rén)員(yuán)取得(de)技δ≤(jì)能(néng)人(rén)員(yuán)職業(yè)資格證書(s☆€↓÷hū)或職業(yè)技(jì)能(néng)等級證書(shū)€γ的(de)，可(kě)按規定給予技(jì)能(néng)提£β升補貼，執行(xíng)期限至2024年(nián)12月(∏σ₩yuè)31日(rì)。
（二十）優化(huà)公共就(jiù)業(yè)服務↔λ₹✔供給。建立完善就(jiù)業(yè)失業(yè)登記制(zhì)度，推動實現♣→&(xiàn)人(rén)力資源全生(shēng)命周期>©π←服務。加強宣傳教育，引導全社會(huì)牢固•✘樹(shù)立正确就(jiù)業(yè)觀。加強基層公共≈♠¶↕就(jiù)業(yè)服務體(tǐ)系建設，因地(dì)制(zhì)宜布局'±→建立一(yī)批“家(jiā)門(mén)口”就(jiù)業(> yè)服務站(zhàn)，形成覆蓋城(chéε∞✔"ng)鄉(xiāng)、便捷高(gāo)效的(de)“城(chéng×☆∞)市(shì)15分(fēn)鐘(zhōng)、鄉(xiāng)村∞♥↔(cūn)5公裡(lǐ)”就(jiù)業(yè)×¥服務圈，推動服務向基層下(xià)沉。探索使用(yòng)就(jiù)業×α(yè)創業(yè)補助資金(jīn)鼓勵企事(₩≥✔₩shì)業(yè)單位和(hé)社會(huì)組織等專業(yè)服務機(&★↕jī)構承接基層公共就(jiù)業(yè)創業(yè)服務，增強基←$φ層就(jiù)業(yè)創業(yè)服務專門(mén)力量和(hé)"&←專業(yè)力量，推進公共就(jiù)業&®δ(yè)服務均等化(huà)。
各地(dì)要(yào)切實履行(xíng)主體(tǐ)責任，↕₹φ≈健全就(jiù)業(yè)工(gōng)作>↓(zuò)領導協調機(jī)制(zhì)，加大>™♠(dà)就(jiù)業(yè)創業(yè)補助資金(jīn)投入力✔度，規範資金(jīn)管理(lǐ)使用(yòng)，加強就(ji←↑₹ ù)業(yè)政策宣傳，持續優化(huà)經辦流程，暢通 ₹(tōng)線上(shàng)線下(xià)辦理(lǐ®& )渠道(dào)，推動各項政策落地(dì)見(jiàn)效、惠企利民(mí≤φn)。省直有(yǒu)關部門(mén)（單位）要(yào)完善相(xiàng)關配套政策，細Ω&✘化(huà)實化(huà)各項舉措，确保各項任務全面完成。政策實施☆§中的(de)重要(yào)問(wèn)題和(hé)經驗做(zuò)法，δ✔™要(yào)及時(shí)上(shàng←>♣©)報(bào)。
本文(wén)件(jiàn)自(zì)2024年(÷<✔"nián)7月(yuè)13日(rì)起施行(xíng<™)，除有(yǒu)明(míng)确執行(xíng)期限的(de)，有(yǒu)₽₽®效期至2025年(nián)12月(yuè)31日(rì)。∞±此前發布的(de)有(yǒu)關規定與本文(wén)件(jiàn)不(bù ↑↔)一(yī)緻的(de)，按本文(wén)件(jiδ≥àn)執行(xíng)。國(guó)家(jiā)¥ 有(yǒu)新規定的(de)，從(cóng)其規定。
